今年以来，为深入贯彻落实自治区、市关于就业促进行动安排部署，鄂托克前旗坚持高起点谋划，从制定方案、政策宣传、招聘模式、技能培训等方面多点发力，以高质量充分就业惠民生促发展。

　　顶层设计谋全局，绘制就业“路线图”。3月27日，旗人民政府印发《鄂托克前旗就业促进行动实施方案》，成立旗级就业促进行动工作组，明确组织实施产业带动就业、职业技能培训、重点群体创业就业、搭建多形态就业平台、完善公共服务体系、增强劳动者服务保障等6个专项行动21项具体举措，为深入实施就业促进行动，扛牢促进高质量充分就业重大政治责任，谋好篇，布好局，起好步。

　　为推进《实施方案》顺利实施，鄂托克前旗建立“1+3+N”就业促进政策体系，实施“八连招”就业策略，先后制定了《鄂托克前旗“百行千岗”就业促进专项行动工作方案》《鄂托克前旗构建立体化便民公共就业服务体系工作方案》《鄂托克前旗开展就业数据调查摸底工作方案》，为推进就业促进提供行动指南。同时，编制3张重点工作推进清单，明确58项目标任务，全力绘制好就业“路线图”。

　　政策服务零距离，打造就业“快车道”。今年以来，鄂托克前旗人力资源和社会保障局加大就业创业政策宣传力度，采取“多途径、全方面、深层次”的宣传方式，不断扩大政策宣传的覆盖面，积极推动各项就业政策落实落地。创新启动“草原”就业流动服务站，依托暖城集市、三段地、城川镇、昂素镇、上海庙镇、玛拉迪等6大乡土集市设立政策宣传点，累计发放就业创业政策、社会保险、劳动保障等资料2000余份。

　　针对高校毕业生就业难题，开展“访企拓岗”专项行动，旗人社局组织精干力量分批次走访辖区企业，针对高新技术、医疗卫生、建筑施工等领域，为企业解读就业、培训、劳动关系、社保补贴、援企稳岗企业吸纳困难人员就业享有的各项惠企政策，同时聚焦企业发展过程中面临的困难与挑战，现场回应企业诉求，为企业排忧解难。

　　同步开展“线上+线下”招聘活动，每周四固定举办“直播带岗”活动。截至目前，累计开展招聘会15场，259家企业参与，提供就业岗位3808个，线上参与人数9180人，初步达成意向168人；其中线下招聘会7场，共计吸引99家企业参与，提供就业岗位1921个，参加人员911人次，初步达成就业意向160人；线上招聘8场（直播带岗7场），共计吸引160家企业，参与提供1887个岗位，参加人员8269人。

　　技能培训增底气，拓宽就业“新蓝海”。“以前是照顾孩子和家庭，总觉得自己没有一技之长，这次听说旗里举办病人护理员免费技能培训班，就来参加了。通过这段时间的学习，自己的技能明显提高了，有这样的培训班真是太好了！”参加护理培训班学员王燕说。

　　近年来，鄂托克前旗建立“培训需求动态摸排”机制，通过走访乡镇、社区、嘎查村等方式，精准掌握农牧民、失业人员等群体培训意愿。联合各镇人才工作站、民办培训学校等机构，开设种养殖、民族刺绣、视频剪辑、电子商务、计算机等“短平快”的实用课程。截至目前，开展技能培训三期，创业培训两期，培训105人。培育出“民族手工刺绣厂”“马具制作传承人”等特色项目2个，带动就业200余人。

　　就业是最基本的民生。鄂托克前旗人力资源和社会保障局将持续完善“培训—就业—服务”全链条机制，让更多群众在家门口实现高质量就业。（撰稿：康静）